Négociations RELOAD

Négociations RELOAD

Négociations Télétravail et Mobilité (dont FMD) reportées!

Lors d’un point sur le calendrier social RELOAD qui s’est tenu le 15 mai la Direction a annoncé le report en 2024 des négociations sur le télétravail (inclu dans le thème « Hybrid Working ») et application de la « Loi d’Orientation des Mobilités »  (incluant la mise en place du « Forfait Mobilité Durable »).

La CFE-CGC regrette cette décision qui porte sur 2 sujets très attendus des salariés, importants pour développer notre attractivité et pour réduire l’empreinte carbonne de notre société.

Des concertations très fructueuses s’étaient tenues chez Airbus DS fin 2020 sur l’évolution de notre accord de télétravail , et début 2021 sur l’application de la « Loi d’Orientation des Mobilités ».

La négociation était prêt à se tenir, mais le Groupe avait décidé à l’époque de préempter ces négociations pour les traiter « en central » dans le cadre de RELOAD.