Retraite : règles générales
12 juin 2024
Je me renseigne sur les conditions de départ à la retraite
Je m’imforme sur l’âge minimum à partir duquel il est possible de partir à la retraite.
Dans certaines situations, un départ anticipé est possible :
- Si j’ai commencé à travailler jeune, pour une carrière longue
- Si je suis en situation de handicap
Je m’informe sur les conditions de départ en retraite progressive.
Je m’informe sur les conditions d’obtention d’une pension de retraite de base à taux plein et de la retraite complémentaire de l’Agirc-Arrco.
Je m’informe sur les conditions de rachat de trimestres.
Les informations suivantes sont extraites des sites officiels : Agirc-Arrco et Service Public.
https://www.service-public.fr/
Départ à la retraite
Age légal : entre 62 ans et 64 ans
Âge légal de départ à la retraite, en fonction de la date de naissance
| 62 ans | pour les assurés nés avant le 1er septembre 1961 |
| 62 ans et 3 mois | pour les assurés nés entre le 1er septembre et le 31 décembre 1961 |
| 62 ans et 6 mois | pour les assurés nés en 1962 |
| 62 ans et 9 mois | pour les assurés nés en 1963 |
| 63 ans | pour les assurés nés en 1964 |
| 63 ans et 3 mois | pour les assurés nés en 1965 |
| 63 ans et 6 mois | pour les assurés nés en 1966 |
| 63 ans et 9 mois | pour les assurés nés en 1967 |
| 64 ans | pour les assurés nés à partir du 1er janvier 1968 |
Nombre de trimestres requis en fonction de la date de naissance
| 168 trimestres | pour les assurés nés avant le 1er septembre 1961 |
| 169 trimestres | pour les assurés nés entre le 1er septembre 1961 et le 31 décembre 1962 |
| 170 trimestres | pour les assurés nés en 1963 |
| 171 trimestres | pour les assurés nés en 1964 |
| 172 trimestres | pour les assurés nés à compter de 1965 |
Retraite complémentaire
La minoration temporaire n’est plus appliquée sur les retraites à compter du 1er avril 2024.
Avant l’âge légal :
Vous pouvez bénéficier de votre retraite complémentaire avant l’âge légal et à taux plein si vous avez obtenu votre retraite de base au titre d’une carrière longue, ou de l’incapacité permanente (ex-pénibilité).
Carrière longue
| Carrière longue et début d’activité avant 16 ans | âge de départ au plus tôt à 58 ans |
| Carrière longue et début d’activité avant 18 ans | âge de départ au plus tôt à 60 ans |
| Carrière longue et début d’activité avant 20 ans | âge de départ au plus tôt de 60 à 62 ans en fonction de la date de naissance |
| Carrière longue et début d’activité avant 21 ans | âge de départ au plus tôt à 63 ans (seules les générations à compter de 1965 sont concernées) |
Pour plus d’informations :
https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F13845
Incapacité permanente de travail (ex-pénibilité)
| Salarié atteint d’une incapacité au moins égale à 20 % consécutive à un accident du travail ou à une maladie professionnelle | 60 ans |
| Salarié atteint d’une incapacité comprise entre 10 et 20 % consécutive une exposition pendant au moins 5 ans à un ou des facteurs de risques professionnels | entre 60 à 62 ans (selon la date de naissance) |
Retraite liquidée sans condition de durée d’assurance :
Vous pouvez obtenir une retraite complémentaire à taux plein sans condition de durée d’assurance, si vous avez atteint l’âge de 67 ans.
Situations permettant l’obtention de la retraite complémentaire Agirc-Arrco à taux plein :
Vous pouvez également bénéficier d’une retraite complémentaire à taux plein, si avez obtenu votre retraite de l’Assurance retraite ou de la MSA à taux plein en raison :
- d’une situation d’handicap,
- de l’inaptitude au travail,
- d’une autre situation particulière.
A savoir
Votre relevé de carrière peut être consulté et édité sur le site de la CNAV ou de l’AGIRC/ARRCO (http://www.agirc-arrco.fr/).
Vérifiez bien qu’aucun de vos trimestres cotisés n’a été oublié dans ce relevé. Si c’est le cas et que vous disposez des bulletins de salaires correspondants, faites une réclamation à la CNAV pour compléter votre carrière.
Sur ce site vous pouvez accéder à une simulation personnalisée de votre pension de retraite tant CNAV que complémentaire avec différentes hypothèses d’âge de départ.
Pour plus d’informations sur ce sujet : www.info-retraite.fr/